2022/03/29 10:11

 当社の人事考課の考え方は絶対考課です。日本の企業のほとんどが同じような考え方で行なっています。

当社の人事考課の考え方は、特別変わった方式ではなくて、日本の企業の多くで行われている方式で行なっていこうということです。


この様に絶対考課で行うためには、基準が必要です。基準が何なのかをしっかり認識することが必要です。

○ 参考
 評価とは、広く「物の善悪・美醜などを考え、価値を定めること」であり、考課とは、その評価の中で「仕事上の行動や結果、能力など(勤務成績)を評価すること」である。

 
例:「パソコンの性能と評価する」とは言うが、「パソコンの性能を考課する」とは言わない。